Conseils pratiques

Visa

Comme il a été rappelé sur la page de recherche, l'établissement d'un visa prend un temps certain, il faut donc le prévoir à l'avance. Pour un stage, les pièces demandées ne nécessitent pas un investissement temps important - généralement, des photocopies du passeport ainsi que des photos et un CV suffisent.

Logement

Généralement l'entreprise qui vous embauche vous trouvera le logement, si ce n'est pas le cas insistez pour qu'elle le fasse. Il faut savoir que, même si c'est en train de changer, pour la majorité des logements au Japon la location obéit encore à certaines règles bien précises ; entre autres, il faut payer avant de s'installer 5 ou 6 mois de loyer, qui correspondent à diverses commissions, cadeaux et cautions, et dont on récupère 1 ou 2 mois dans le meilleur des cas. Que l'entreprise s'en occupe est donc la meilleure solution, à moins que vous disposiez d'un solide pécule et que qu'un ami japonais accepte de se porter garant pour votre logement.

Selon la taille de l'entreprise, vous pourrez être logé dans une résidence de la compagnie, avec d'autres salariés ; si ce n'est pas le cas, ce sera la plupart du temps dans un appartement normal, qui sera ou non partagé avec d'autres locataires (les "gaijin house") ; pensez à le demander avant de partir pour éviter les surprises. Dans de rares cas, vous pourrez aussi être logé en famille d'accueil.

Le plus important si on vous propose de choisir un appartement est à mon avis la présence à proximité d'une gare, et qui plus est d'une gare qui est situé sur une ligne qui vous convient - peut-être plus encore que le prix du loyer, ou la taille de l'appartement. A moins que vous habitiez à quelques minutes de l'entreprise, l'usage du train sera quotidien, et passer 4 heures aller-retour pendant les fameuses "rush hours" est à éviter (même si il faut tenter l'expérience au moins une fois ...).

Rémunération

On touche là un point qui varie beaucoup suivant les entreprises, ce qui est lié au fait que certaines compagnies proposent des avantages en nature et d'autres non. En règle générale, la carte de transport ("teiki") est toujours remboursée par l'entreprise ; à savoir qu'à la différence d'une carte mensuelle telle qu'on la connaît en France, la carte de transport mensuelle japonaise est seulement valable entre 2 gares (a priori la gare où vous habitez et celle où est située votre entreprise), et que même si vous pouvez descendre à n'importe quelle gare située sur ce tronçon, il faudra payer pour voyager en dehors.

Le logement est le point qui varie le plus ; si on vous le rembourse, tant mieux - sinon, ce qui est le cas des plus petites entreprises, il faut faire avec, mais en pratique et suivant le salaire, ne pas dépasser 80 000 yen.

La rémunération est dans la plupart des cas située entre 150 000 yen et 250 000 yen. En deçà de 150 000 yen, si on ne vous paye pas le logement, cela risque d'être très dur à tenir sans puiser dans ses fonds propres.

Vie quotidienne

On dit souvent que la vie au Japon est chère ; c'est vrai si on vit comme un français, ça l'est moins si on s'adapte un peu.

Les transports sont chers. L'aller simple Tokyo-Osaka coûte ainsi environ 100 Euros en train - à comparer au prix d'un aller simple Paris-Lyon qui couvre la même distance.
La nourriture peut aussi le paraître au début : si vous ne connaissez pas encore les melons à 100 Euros pièce, ou les pommes à 20 Euros, vous allez être surpris ... Même si ce sont là les prix de fruits à offrir en cadeau, il faut reconnaître qu'au supermarché les légumes et les fruits sont plus chers qu'en France, sans compter les laitages. Adaptez vos repas à la nourriture japonaise, ce sera d'autant plus facile au niveau du portefeuille qu'instructif au niveau culinaire (ce qui ne veut pas dire nouilles lyophilisées à chaque repas !).
Les restaurants sont quant à eux moins chers qu'en France - ce qui explique qu'ils soient aussi fréquentés. Le surcoût par rapport à un repas préparé soi-même est dans certains cas déprimant - de toute façon vous ne pourrez pas tout préparer vous-même ... Compter 700-1000 yen pour un déjeuner.
Les sorties : il y a deux types de commerces principaux ici. Les "izakaya", ce qu'on pourrait assimiler en France à un restaurant où l'on vient pour boire ; et ce qui suit assez souvent, les karaoke, qu'on ne présente plus. Les clubs tels qu'on les entend, en tant que boîtes de nuit, sont assez onéreux, pour rester dans l'euphémisme - environ 2500-3000 yen à Tokyo.

A ceci il faut rajouter évidemment tout ce qui est appareils électroniques, l'indispensable "keitai" (portable), etc ... N'espérez donc pas généralement revenir du Japon avec de l'argent, ce n'est pas le but d'un stage là-bas.

Et après ?

Si votre stage a été une réussite, que vous souhaitiez retourner travailler au Japon après être diplômé ? Si l'entreprise qui vous a embauché pour le stage vous propose de revenir travailler chez eux après, parfait - sinon il va falloir faire les démarches vous-même.

Les conseils de recherche sont ici à peu près équivalents à ceux pour la recherche d'un stage, pour ce qui est des entreprise étrangères en tout cas, même si ce sera plus facile pour un emploi.

Pour ce qui est des entreprises japonaises, c'est, à l'inverse du stage, tout à fait possible d'y entrer. Pour cela, il faut par contre être sur place pour pouvoir passer des entretiens, à l'occasion de vacances là-bas par exemple. Toujours dans cette hypothèse, un niveau de japonais minimum est requis - généralement le niveau 2 du Japanese Proficiency Test, dans le pire des cas le niveau 1 - de même qu'un bon niveau d'anglais.

Quelques liens sur des sites de recherche d'emploi japonais :

Dans tous les cas, bon séjour au Japon ...